Konflikthantering

I en organisation hanteras många små konflikter varje dag. I många fall är detta energikrävande och betungande, men min erfarenhet är att konflikter som går att hantera är starkt utvecklande och gör att varje individ lär känna sig själv och andra bättre. Däremot om konflikterna blir till personliga låsningar kan det vara svårt att hantera dem inom organisationen. Då är det bra och ofta direkt nödvändigt att anlita en utomstående som stöd i konflikthanteringen. Som legitimerad psykolog har jag lång erfarenhet och en kunskap om människors och gruppers varande som ligger till grund för mitt arbete med konflikter. Kontakta mig gärna så berättar jag lite mer.